Прокуратуры РБ:

Проведена проверка исполнения трудового законодательства


25 Января 2012

Мелеузовской межрайонной прокуратурой проведена проверка соблюдения трудового законодательства на предприятии Мелеузовского района.
В ходе проверки установлено, что приказом генерального директора № 156-к от 10.10.2011г. с работником расторгнут трудовой договор в соответствии со ст.80 Трудового кодекса РФ (по собственному желанию).
Согласно ст.80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В соответствии со ст.80 Трудового кодекса РФ до истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление.
Основанием для прекращения трудовых отношений явилось заявление работника об увольнении по собственному желанию от 10.10.2011. Таким образом, работодателем нарушен двухнедельный срок, в течение которого работник имеет право отозвать свое заявление.  
По результатам проведенной проверки в адрес генерального директора предприятия принесен протест на противоречащий закону приказ об увольнении, который находится на стадии рассмотрения.


версия для печати